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人才招聘
人才招聘
保安隊長

崗位條件:
1
、具備較強的指揮能力,有較強的培訓、協調能力; 
2
、有2年以上小區大廈秩序維護(協管)主管工作經驗;
3
、有物業行業工作經驗和物業管理上崗證者優先。
崗位職責
1.
在主任領導下,負責協管的全面工作;負責小區內的治安保衛工作計劃的安排、落實。
2.
人員管理:協助完成協管人員的招聘、考察了解、面試、培訓和考核;負責擬定協管員培訓計劃,并具體組織實施;加強對隊員的思想教育和法制教育,掌握隊員的思想動態。
3.
內務管理:定期審查內務管理安排并定期檢查內務工作;
4.
工作例會:主持協管工作例會,準確傳達管理處的指令。負責協管隊的日常工作安排,合理調配人員。保證、流動崗和固定崗24小時無特殊規定缺網,無特殊規定治安死角。
5.
工作計劃和方案:制定工作計劃以及交通、安全、消防方面的工作方案,及時向主任匯報工作情況;
6.
案件處理:對小區內案件,事故親自組織調查處理,受理有關協管工作的住戶投訴。
7.
監督查崗:不斷查崗,督促各崗哨,及時糾正違章違紀人員、違規的協管人員。
8.
消防訓練:聘請消防專業技術人員組織訓練義務消防隊,并具體組織消防演習。
9.
物資器材管理:統一配置,提出采購申請并參與驗收;
10.
消安交通設施管理:定期組織消防、安全、交通設施完好率大檢查;
11.
公共關系:負責與派出所的工作聯系,做好安全防范工作。業務上接受派出所的指導,參加有關維護治安、預防罪案發生等統一行動。
12.
完成主任交辦的其他任務。


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